المواصلات الطرقية تطلب 120 مليون ليرة لاستكمال مشروعات العام الحالي
أكدت مصادر المؤسسة العامة للمواصلات الطرقية أنها تنهي العام الحالي تنفيذ كامل خطتها الإنتاجية والاستثمارية.
وتحقيق كامل القيم الانفاقية للخطة الاستثمارية المقررة مع تأكيدها طلب زيادة 120 مليون ليرة للموارد المحلية من أجل استكمال المشروعات المباشر بها، وتؤكد كل التقارير المقدمة والمراسلات وكشوف الأعمـال الملحوظـة بعقود مشروعات الخطة الاستثمارية لعام 2010 ومن خلال قراءة لتتبع ما نفذ لغاية تاريخه فإننا نجد أن الإنفاق المالي الاسـتثماري بلغت قيمته لغاية 13/12/2010 مبلـغ 7.209 مليارات ليرة سـوريـة وبنسبة إنجاز 83.1% من أصل المبلغ 8.680 مليارات ليرة سورية وهو الاعتماد الأسـاسي وبلغت نسبة الإنجاز 84.5% من الاعتماد النهائي والبالغ 8.530 مليارات ليرة سورية للخطة الاستثمارية للمؤسسة لعام 2010.
بينما بلغ الإنفاق على الموارد المحلية 6.753 مليارات ل.س وبلغت نسبة الإنجاز 91.6% من الاعتمادات الأساسية للموارد المحلية والبالغة 7.373 مليارات ل.س وبنسبة إنجاز 93.5% من الاعتمادات النهائية للمواد المحلية والبالغة 7.223 مليارات ل.س. مع إضافة المبلغ المذكور سابقاً (120) مليون ليرة بعد موافقة الوزارة وبانتظار موافقة المالية لتخصيص المبلغ.
كما بلغت نسبة إنجاز الموارد الخارجية 34.9% من الاعتمادات الأساسية للموارد الخارجية والبالغة 1.306780 مليار ل.س. الاعتمادات النهائية للمشروعات المنقولة والبالغة 6.155892 مليارات ل.س.
وضمن هذا الإطار بلغت نسـبة إنجاز الإنفاق الاستثماري لمشروعات الاستبدال والتجديد خلال هذه الفترة من هذا العام 113.1% من الاعتماد الأساسي لبند الاسـتبدال والتجديد لعام 2010 والبـالغ 2 مليار ل.س. وبلغت نسبة الإنفاق الاستثماري لبند الاسـتبدال والتجديد 94.5% من الاعتمادات النهائية والبالغة 2.368 مليار ل.س.
ـ بلغت نسبة إنجاز الإنفاق الاستثماري للمشروعات المنقولة خلال هذه الفترة من هذا العام 74.6% من الاعتماد الأساسي للمشروعات المنقولة لعام 2010 والبالغ 6.627000 مليارات ل.س, وبلغت نسبة الإنفاق الاستثماري للمشروعات المنقولـة 80.6% وبقيمة مقدرة بنحو (6.1560) مليارات ليرة. أما فيما يتعلق بتتبع تنفيذ خطة التدريب والتـأهيل لتنمية الموارد البشرية في المؤسسة فقد تم رصد اعتماد لتنفيذ خطة التدريب والتأهيل خلال عام 2010 قدره 2 مليون ليرة سوريـة لتدريب وتأهيل جميع العناصر العاملة في المؤسسة وفروعها في المحافظات لرفع سويتهم في مجال عملهم واختصاصاتهم وفق برنامج عمل وخطة تدريب داخلي وخارجي لعام 2010.
ـ يتم حالياً تحديد الاحتياجات التدريبية من قبل المديريات المركزية وفروع المؤسسة في المحافظات وعلى الأخص ما يتعلق منها بالدورات التخصصية للمهندسين وعلى ضوء ذلك تم الإعلان عن إجراء دورات تخصصية في مجالات متعددة إضافة إلى التدريب في مشروع أريحا - اللاذقية وإجراء دورات في السلامة المرورية وورشات عمل كما سيتم متابعة تنفيذ دورات اللغات ودورات في مجال المعلوماتية، ومتابعة الإجراءات اللازمة فيما يخص التدريب الخارجي.
وبلغت نسـبة الإنفاق المالي لبند التدريب والتأهيل حتى تاريخه 86.3% من الاعتماد الأساسي والبالغ 2 مليون ل.س.
شام نيوز- تشرين
